Arbeitsrecht

Der Arbeitgeber hat nach § 5 Abs. 1 Satz 2 der Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV), soweit erforderlich, ein allgemeines oder auf einzelne Bereiche…

Mehr erfahren

Nach Ablauf eines Tarifvertrages gelten dessen Rechtsnormen weiter, bis sie durch eine andere Abmachung ersetzt werden.

Mehr erfahren

Der Vermittlungsausschuss hat keine Einigung bei der Arbeitszeitrichtlinie erreicht.

Mehr erfahren

Die Nutzung der Zutrittskarte eines erkrankten Arbeitskollegen, der zugleich der Lebensgefährte der Mitarbeiterin ist, zur Erlangung eines vom…

Mehr erfahren

Das Landesarbeitsgericht Köln hat in einem jetzt veröffentlichten Urteil die fristlose Kündigung eines Metzgermeisters durch eine Supermarkt-Kette für…

Mehr erfahren

Der Hessische Verwaltungsgerichtshof hat entschieden, dass teilzeitbeschäftigten verbeamteten Lehrern eine Vergütung für geleistete Mehrarbeit auf der…

Mehr erfahren

Kurzarbeit, Kurzarbeitergeld, Saison- und Transferkurzarbeitergeld waren bis vor wenigen Monaten auch für viele Arbeitsrechtler Begriffe, mit denen…

Mehr erfahren

Welche Wirkung hat die Entlassungssperre des § 18 Abs. 1 KSchG?

Mehr erfahren

Das Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) und das Mindestarbeitsbedingungengesetz (MiArbG) dehnen den Schutz der Arbeitnehmer Mindestlohnregelungen…

Mehr erfahren

Ermöglicht bei einem Telefongespräch einer der Gesprächspartner einer im Raum befindlichen weiteren Person zielgerichtet, das Gespräch heimlich…

Mehr erfahren