BAG - Urteil vom 02.09.2014
3 AZR 952/12
Normen:
BetrAVG § 16 Abs. 1; BetrAVG § 16 Abs. 2; HGB § 266 Abs. 3 Buchst. A; HGB § 277 Abs. 3 S. 2; HGB § 277 Abs. 4; KWG (in der bis zum 31. Dezember 2013 geltenden Fassung) § 10; BGB § 328 Abs. 1;
Fundstellen:
AP BetrAVG § 16 Nr. 104
Vorinstanzen:
LAG Berlin-Brandenburg, vom 29.08.2012 - Vorinstanzaktenzeichen 4 Sa 763/12
ArbG Berlin, vom 27.03.2012 - Vorinstanzaktenzeichen 34 Ca 10414/11

Parallelentscheidung zu BAG - 3 AZR 51/12 - v. 15.04.2014 und zu BAG - 3 AZR 85/12 - v. 15.04.2014

BAG, Urteil vom 02.09.2014 - Aktenzeichen 3 AZR 952/12

DRsp Nr. 2014/16558

Parallelentscheidung zu BAG - 3 AZR 51/12 - v. 15.04.2014 und zu BAG - 3 AZR 85/12 - v. 15.04.2014

Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 29. August 2012 - 4 Sa 763/12 - wird zurückgewiesen.

Der Kläger hat die Kosten der Revision zu tragen.

Von Rechts wegen!

Normenkette:

BetrAVG § 16 Abs. 1; BetrAVG § 16 Abs. 2; HGB § 266 Abs. 3 Buchst. A; HGB § 277 Abs. 3 S. 2; HGB § 277 Abs. 4; KWG (in der bis zum 31. Dezember 2013 geltenden Fassung) § 10; BGB § 328 Abs. 1;

Tatbestand:

Die Parteien streiten darüber, ob die Beklagte verpflichtet ist, die monatliche Betriebsrente des Klägers nach § 16 Abs. 1 und Abs. 2 BetrAVG zum 1. Januar 2011 um 7,28 % anzupassen.

Der Kläger war vom 1. April 1955 bis zum 30. April 1997 bei der D AG beschäftigt. Er bezieht seit dem 1. September 1998 eine Betriebsrente. Die D AG, die die Anpassungsprüfungen zum 1. Januar eines jeden Kalenderjahres gebündelt durchführte, passte die Betriebsrente des Klägers letztmalig zum 1. Januar 2008 auf 2.712,00 Euro monatlich an. Zum Anpassungsstichtag 1. Januar 2009 hob sie die Betriebsrenten ihrer ehemaligen Mitarbeiter um 7,28 % an. Die D AG wurde aufgrund Verschmelzungsvertrags vom 27. März 2009 am 11. Mai 2009 auf die Beklagte verschmolzen.