2. Rechtsprechung
  3. 2002
  4. BAG
BAG - Urteil vom 26.06.2002
7 AZR 87/01
Normen:
HRG § 48 Abs. 1 S. 1, 2, 4, Abs. 3 § 47 Abs. 1, 2, 3 § 53 Abs. 1, 2, 3 § 57b Abs. 2 Nr. 1 (in der bis 22. Februar 2002 geltenden Fassung, a.F.) ;
Fundstellen:
NZA 2002, 1111
Vorinstanzen:
LAG Brandenburg, vom 17.08.2000 - Vorinstanzaktenzeichen 8 Sa 55/00
ArbG Cottbus, vom 17.11.1999 - Vorinstanzaktenzeichen 7 Ca 2273/99

Befristungsrecht - Befristeter Arbeitsvertrag mit wissenschaftlichem Assistenten

BAG, Urteil vom 26.06.2002 - Aktenzeichen 7 AZR 87/01

DRsp Nr. 2002/13709

Befristungsrecht - Befristeter Arbeitsvertrag mit wissenschaftlichem Assistenten

Orientierungssätze: 1. § 48 Abs. 3 Satz 1 und 2 iVm. und 2Abs. 1 Satz 1 (aF) normieren für Arbeitsverhältnisse wissenschaftlicher Assistenten einen besonderen funktionsbezogenen Befristungsgrund. 2. Für die Frage, ob ein Angestellter wissenschaftlicher Assistent ist, kommt es darauf an, ob die Arbeitsvertragsparteien die in § 47 Abs. 1 Satz 1 und 2 HRG (aF) genannten Rechte und Pflichten arbeitsvertraglich vereinbart haben und der Angestellte die formellen Einstellungsvoraussetzungen des § 47 Abs. 3 HRG (aF) erfüllte. 3. Aus der tatsächlichen Durchführung des Vertragsverhältnisses können allenfalls Rückschlüsse auf den Willen der Vertragsparteien gezogen werden.

Normenkette:

HRG § 48 Abs. 1 S. 1, 2, 4, Abs. 3 § 47 Abs. 1, 2, 3 § 53 Abs. 1, 2, 3 § 57b Abs. 2 Nr. 1 (in der bis 22. Februar 2002 geltenden Fassung, a.F.) ;

Tatbestand:

Die Parteien streiten darüber, ob ihr Arbeitsverhältnis auf Grund Befristung am 31. Dezember 1999 geendet hat.