Orientierungssätze: 1. Die nach dem 31. Dezember 2001 in einer Vielzahl von Arbeitsverträgen formularmäßig vereinbarte Befristung einzelner Vertragsbedingungen unterliegt der AGB-Kontrolle nach §§ 305 ff. BGB in der ab 1. Januar 2002 geltenden Fassung. 2. Vereinbart ein Bundesland mit einer Vielzahl unbefristet teilzeitbeschäftigter Lehrkräfte formularmäßig jeweils die für ein Schuljahr befristete Aufstockung des Stundendeputats, unterliegt die Befristung als Allgemeine Geschäftsbedingung der Inhaltskontrolle nach § 307 Abs. 1 BGB. 3. Die Befristung der Arbeitszeiterhöhung ist nach § 307 Abs. 1 BGB unwirksam, wenn die betroffenen Lehrkräfte durch die Befristung entgegen den Geboten von Treu und Glauben unangemessen benachteiligt werden. Dies ist im Wege einer umfassenden Berücksichtigung und Bewertung aller rechtlich anzuerkennenden Interessen der Vertragspartner zu ermitteln, wobei ein genereller, typisierender, vom Einzelfall losgelöster Maßstab anzulegen ist.