Die Beschwerde der Beteiligten zu 2-6 gegen den Beschluss des Arbeitsgerichts Ulm vom 13. Dezember 2018 -
Die Rechtsbeschwerde wird zugelassen.
A.
Die Beteiligten streiten darüber, wie die Betriebsvereinbarung zur Vereinbarung persönliche Ziele und der Ableitung variabler Vergütung sowie zur Einführung von "SuccessFactors Performance & Goals" im AT-Bereich vom 10. November 2016 (Bl. 20-40 der Arbeitsgerichtsakte; im Folgenden: BV Bonus 2017) auszulegen ist.
1. - - - - - - - - - 2a. - - - - - - - - - 2b. - - - - - - - - - 2c. - - - - - - - - - 3. - - - - - - - - - 4. 1. 2. I. 1. - - - - - - - - - 2. a) - - - - - - - - - b) - - - - - - - - - c) - - - - - - - - - 3. - - - - - - - - - II. 1. - - - - - - - - - 2. a) - - - - - - - - - b) - - - - - - - - - c) - - - - - - - - - 3. - - - - - - - - - 4.
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