2. Rechtsprechung
  3. 2016
  4. BAG
BAG - Urteil vom 23.02.2016
9 AZR 398/14
Normen:
TzBfG § 17; KSchG § 7; BGB § 242; BGB § 812; Tarifvertrag Übergangsversorgung für das Bordpersonal der LTU in der Fassung vom 03.12.1997 (TV-ÜV) § 1; Tarifvertrag Übergangsversorgung für das Bordpersonal der LTU in der Fassung vom 03.12.1997 (TV-ÜV) § 2; Tarifvertrag Übergangsversorgung für das Bordpersonal der LTU in der Fassung vom 03.12.1997 (TV-ÜV) § 3; Tarifvertrag Übergangsversorgung für das Bordpersonal der LTU in der Fassung vom 03.12.1997 (TV-ÜV) § 4; Tarifvertrag über die Fortgeltung bestehender Regelungen für das Kabinenpersonal der LTU im Rahmen einer beabsichtigten Integration in die Air Berlin PLC & Co. Luftverkehrs KG vom 25.03.2011 (TV-Fortgeltung) § 3; Manteltarifvertrag Kabinenpersonal LTU Nr. 11 vom 07.12.2007 (MTV Nr. 11) und MTV Nr. 12 vom 25.03.2011 § 47;
Vorinstanzen:
LAG Berlin-Brandenburg, vom 28.02.2014 - Vorinstanzaktenzeichen 8 Sa 1960/13
ArbG Berlin, vom 25.09.2013 - Vorinstanzaktenzeichen 41 Ca 6779/13

Voraussetzungen der Übergangsversorgung für das Bordpersonal der LTU

BAG, Urteil vom 23.02.2016 - Aktenzeichen 9 AZR 398/14

DRsp Nr. 2016/8137

Voraussetzungen der Übergangsversorgung für das Bordpersonal der LTU

Ein Arbeitnehmer hat auch dann Anspruch auf Einbeziehung in die Gruppenversicherung für eine Übergangsversorgung für das Bordpersonal der LTU für die Zeit von der tarifvertraglichen Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses mit Vollendung des 60. Lebensjahres bis zum Beginn der - ggfls. vorgezogenen - Altersrente, wenn das Arbeitsverhältnis tarifvertraglich nicht wirksam befristet war.

1. Auf die Revision der Klägerin wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 28. Februar 2014 - 8 Sa 1960/13 - aufgehoben.

2. Auf die Berufung der Klägerin wird das Urteil des Arbeitsgerichts Berlin vom 25. September 2013 - 41 Ca 6779/13 - abgeändert.

Es wird festgestellt, dass die Klägerin gegen die Beklagte aus dem Tarifvertrag Übergangsversorgung für das Bordpersonal LTU einen Anspruch auf Verschaffung einer Versicherung im Rahmen eines Gruppenversicherungsvertrages hat.

3. Von den Kosten des Rechtsstreits hat die Beklagte 3/4 zu tragen, die Klägerin 1/4.

Von Rechts wegen!

Normenkette:

TzBfG § 17; KSchG § 7; BGB § 242; BGB § 812; Tarifvertrag Übergangsversorgung für das Bordpersonal der LTU in der Fassung vom 03.12.1997 (TV-ÜV) § 1; Tarifvertrag Übergangsversorgung für das Bordpersonal der LTU in der Fassung vom 03.12.1997 (TV-ÜV) § 2;