BAG - Urteil vom 27.04.2016
5 AZR 275/15
Normen:
EFZG § 3 Abs. 1; EFZG § 4 Abs. 1; EFZG § 4 Abs. 4 S. 1; TVG § 4 Abs. 3; ZPO § 253 Abs. 2 Nr. 2; ZPO § 256 Abs. 2; Manteltarifvertrag für Bodenverkehrsdienstleistungen an Flughäfen in Berlin und Brandenburg § 22 Abs. 8;
Vorinstanzen:
LAG Berlin-Brandenburg, vom 12.12.2014 - Vorinstanzaktenzeichen 3 Sa 1427/14
ArbG Berlin, vom 27.05.2014 - Vorinstanzaktenzeichen 34 Ca 1993/14

Parallelentscheidung zu BAG - 5 AZR 229/15 - v. 27.04.2016

BAG, Urteil vom 27.04.2016 - Aktenzeichen 5 AZR 275/15

DRsp Nr. 2016/14479

Parallelentscheidung zu BAG - 5 AZR 229/15 - v. 27.04.2016

1. Die Revision der Beklagten gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 12. Dezember 2014 - 3 Sa 1427/14 - wird zurückgewiesen.

2. Die Beklagte hat die Kosten der Revision zu tragen.

Von Rechts wegen!

Normenkette:

EFZG § 3 Abs. 1; EFZG § 4 Abs. 1; EFZG § 4 Abs. 4 S. 1; TVG § 4 Abs. 3; ZPO § 253 Abs. 2 Nr. 2; ZPO § 256 Abs. 2; Manteltarifvertrag für Bodenverkehrsdienstleistungen an Flughäfen in Berlin und Brandenburg § 22 Abs. 8;

Tatbestand:

Die Parteien streiten über die Höhe der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall.

Die Klägerin ist bei der Beklagten bzw. deren Rechtsvorgängerinnen seit 1991 als Mitarbeiterin im Bereich Gepäckermittlung beschäftigt. Sie wird am Flughafen Berlin-Tegel eingesetzt und erhielt bis zum 31. August 2013 Vergütung nach dem von der GG B GmbH, einer der Rechtsvorgängerinnen der Beklagten, und der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) geschlossenen Vergütungstarifvertrag Nr. 10 vom 27. Januar 2004.