Der einigungsvertragliche Sonderkündigungstatbestand erfordert eine erhebliche Zuwiderhandlung gegen die Grundsätze der Menschlichkeit oder Rechtsstaatlichkeit und erfasst nicht jede unter dem Schutz der staatlichen und politischen Ordnung der DDR begangene Unrechtstat. Eine solche Zuwiderhandlung setzt beim Täter Kenntnis und Billigung aller Tatumstände sowie das Bewusstsein voraus, durch sein Verhalten gegen diese Grundsätze zu verstoßen. Der Täter muß sich bewusst zum Vollstrecker sozialistischer Unrechtsmaßnahmen gemacht haben, durch welche die natürlichen Menschenrechte oder die Grundsätze der Rechtsstaatlichkeit verletzt werden. Dabei kommt es nicht auf die formale Gesetzmäßigkeit an, sondern auf den materiellen Unrechtscharakter des Verhaltens nach den Maßstäben rechtsstaatlicher Grundsätze (im Anschluss an BVerwGE 19, 1).