BAG - Urteil vom 20.02.2002
7 AZR 707/00
Normen:
LPVG NW § 72 Abs. 1 S. 1 Nr. 1 § 66 Abs. 1, Abs. 8 S. 1 ; GG Art. 72 Abs. 1 Art. 74 Nr. 12 Art. 75 Abs. 1 Nr. 1 ; BGB § 182 Abs. 1 § 184 Abs. 1 ;
Fundstellen:
AuA 2002, 574
BAGE 100, 311
BAGReport 2002, 226
BB 2002, 1594
DB 2002, 1838
NZA 2002, 811
Vorinstanzen:
LAG Hamm, vom 14.07.2000 - Vorinstanzaktenzeichen 5 Sa 1087/99
ArbG Arnsberg, vom 20.04.1999 - Vorinstanzaktenzeichen 2 Ca 3/99

Befristungsrecht; Personalvertretungsrecht - Mitbestimmung des Personalrats bei Befristung von Arbeitsverträgen

BAG, Urteil vom 20.02.2002 - Aktenzeichen 7 AZR 707/00

DRsp Nr. 2002/7520

Befristungsrecht; Personalvertretungsrecht - Mitbestimmung des Personalrats bei Befristung von Arbeitsverträgen

»Liegt die nach § 72 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1, § 66 Abs. 1 LPVG NW erforderliche Zustimmung des Personalrats zur Befristung eines Arbeitsvertrags nicht vor, ist die gleichwohl vereinbarte Befristung unwirksam. Die Zustimmung kann nicht nachträglich erteilt werden.« Orientierungssätze: 1. Eine unter Verletzung des gemäß § 72 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 LPVG NW bestehenden Mitbestimmungsrechts des Personalrats vereinbarte Befristungsabrede ist unwirksam. 2. Die nach § 66 Abs. 1 LPVG NW erforderliche Zustimmung des Personalrats kann nicht wirksam nachgeholt werden.

Normenkette:

LPVG NW § 72 Abs. 1 S. 1 Nr. 1 § 66 Abs. 1, Abs. 8 S. 1 ; GG Art. 72 Abs. 1 Art. 74 Nr. 12 Art. 75 Abs. 1 Nr. 1 ; BGB § 182 Abs. 1 § 184 Abs. 1 ;

Tatbestand:

Die Parteien streiten darüber, ob ihr Arbeitsverhältnis auf Grund Befristung am 12. Dezember 1998 geendet hat.