Die Festsetzung der Vergütung im vereinfachten Verfahren gem. § 11 RVG ist nicht zu beanstanden, wenn der in einem Arbeitsgerichtsprozess vertretene Kläger geltend macht, es sei mit dem Prozessbevollmächtigten vereinbart gewesen, dass das Verfahren nur dann betrieben werde, wenn die Anwaltsvergütung aussichtsreich erscheinende Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis nicht nur in geringem Maße übersteige und der Kläger bei einer festgesetzten Anwaltsvergütung von 1.308 EUR einen Betrag von 2.040 EUR erhalten hat.