»1. An einem Spielbank-Tronc entsteht kein Eigentum der Arbeitnehmer. Ein Tarifvertrag kann regeln, daß dem Tronc-Arbeitnehmer- und Arbeitgeberbeiträge zur Sozialversicherung entnommen werden können, ehe der Rest an die Arbeitnehmer auszuzahlen ist. 2. Ein Spielbankgesetz, das bestimmt, daß der Tronc zugunsten des Personals zu verwenden ist, und ein Tarifvertrag, der regelt, daß der Tronc zur Deckung aller Personalaufwendungen für alle Arbeitnehmer zu verwenden ist, sind dahingehend auszulegen, daß auch die Arbeitgeberbeiträge zur Pflegeversicherung und die Schwerbehindertenausgleichsabgabe dem Tronc zu entnehmen sind.«