1. Auf die Berufung der Beklagten und Berufungsklägerin wird das Urteil des Arbeitsgerichts Magdeburg vom 03. 12. 2014 -
Die Klage wird abgewiesen.
2. Die Kosten des Rechtsstreites hat der Kläger und Berufungsbeklagte zu tragen.
3. Die Revision wird zugelassen.
Zwischen den Parteien ist der jährliche Urlaubsanspruch streitig.
Testen Sie "Praxishandbuch Arbeitsrecht" jetzt 14 Tage kostenlos und rufen Sie Ihr Dokument sofort gratis ab.
|