Autoren: Plöger/Sitter |
Da es entscheidend auf die Erfüllung der tariflichen Tätigkeitsmerkmale ankommt, kann der Anspruch auf die tarifliche Mindestvergütung nicht damit begründet werden, wie
Testen Sie "Rechtsportal Arbeitsrecht" jetzt 14 Tage kostenlos und rufen Sie Ihr Dokument sofort gratis ab.
|