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LAG Brandenburg - Urteil vom 18.03.1998
5 Sa 822/97
Normen:
EFZG § 4 Abs. 1 ; MTV für die Arbeitnehmer der Zement- und Dämmstoffindustrie in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen vom 22.11.1995 § 15 ; TVG § 1 ;
Fundstellen:
LAGE § 4 EFZG Nr. 23
Vorinstanzen:
ArbG Frankfurt/O. - Urteil vom 3. September 1997 - 5 Ca 20599/97,

Entgeltfortzahlung: Tarifvertrag oder EFZG

LAG Brandenburg, Urteil vom 18.03.1998 - Aktenzeichen 5 Sa 822/97

DRsp Nr. 2002/16812

Entgeltfortzahlung: Tarifvertrag oder EFZG

»Aus § 15 des Manteltarifvertrages für die Arbeitnehmer der Zement- und Dämmstoffindustrie in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen vom 22.11.1995 ergibt sich kein von § 4 EFZG abweichender Anspruch auf eine 100%ige Entgeltfortzahlung bei einer Arbeitsunfähigkeit wegen Erkrankung.«

Normenkette:

EFZG § 4 Abs. 1 ; MTV für die Arbeitnehmer der Zement- und Dämmstoffindustrie in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen vom 22.11.1995 § 15 ; TVG § 1 ;

Tatbestand:

Die Parteien streiten über die Höhe der für den Zeitraum seiner Arbeitsunfähigkeit vom 22. bis 31.01.1997 an den Kläger zu leistenden Entgeltfortzahlung.

Aufgrund beiderseitiger Verbandszugehörigkeit findet auf das Arbeitsverhältnis der Manteltarifvertrag für die Arbeitnehmer der Zement- und Dämmstoffindustrie in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen vom 22.11.1995 (MTV) Anwendung, in dessen § 15 folgende Regelung enthalten ist:

"(1)Bei Arbeitsunfähigkeit infolge Erkrankung oder Betriebsunfalles gelten die gesetzlichen Bestimmungen.